Anticipation

Articles

• Industrie et transitions, quelles articulations entre travail, emploi, production et innovation ? Travail, emplois et qualifications
  28 avril, par Karine Guichard, Sylvain Vatan

  L’Adees (association de développement des études économiques et sociales), outil économique de la Cgt, a entrepris un travail d’étude de la question des transitions industrielles à partir de l’articulation entre travail, emploi, production et innovation. Réalisé en 2016, ce travail repose sur des monographies et des échanges réalisés avec des responsables syndicaux et des consultants de cabinets d’expertise intervenant auprès de Comités d’Entreprises d’entreprises industrielles.
  C’est justement sur (...)

• Quel travail dans 20 ans ?
  3 novembre 2011, par Karine Guichard, Photographie Olivier PERRIRAZ

  Aravis a fêté ses 20 ans d’existence en s’engageant sur une étude prospective sur l’avenir du travail. Ce travail a pour ambition de faire de Rhône Alpes une région pilote en termes de qualité du travail.
  A partir d’entretiens avec 80 acteurs régionaux dont Lise Bouveret, secrétaire Cgt du comité régional, Jacques Léger, collaborateur du comité régional Cgt et Jean-François Naton, responsable confédéral sur les questions du travail, Aravis a analysé finement la situation économique de notre région. Le site (...)

• La crise économique et sociale
  18 février 2011, par Karine Guichard

  Le Conseil Economique Social et Environnemental a produit plusieurs avis directement lié à la crise financière pour en faire un bilan puis d’un point de vue prospectif.
  La crise de 2009 a eu des effets importants sur l’économique Rhônalpines et sur les salariés.
  La perte d’emploi, le chômage partiel, la précarisation, le temps partiel ont touché de nombreux salariés, les jeunes ont d’ailleurs payé le prix fort.
  Cette crise doit nous servir de leçon, sur la répartition des richesses, les lieux (...)

• Conférence Régionale 2013 : des territoires en pleine évolution
  14 janvier 2013, par Bouvier bruno

  Ce document est ouvert à contribution sur le forum en bas de l’article.
  [**Une région en évolution*]
  Désormais, le Conseil Régional (élu tous les 6 ans) et l’Etat en région interviennent de façon significative dans différents domaines (économie, emploi formation, transport, santé, apprentissage enseignement supérieur, recherche, tourisme….)
  Les régions devraient voir leurs compétences se renforcer encore avec l’acte III de la décentralisation. Le Président de la République et le Gouvernement présenteront (...)

• 3 questions à l’Adees Rhône Alpes
  12 mars 2013, par Karine Guichard

  L’Adees a tenu son assemblée générale le 26 février. Quelles sont les spécificités de l’Adees et ses liens avec le comité régional ?
  L’ADEES, l’association pour le développement des études économiques et sociales, est l’outil économique de la CGT Rhône Alpes, constituée des UD et des branches professionnelles organisées en Région.
  La principale spécificité de l’ADEES est d’être un centre de recherche en socio-économie, directement en lien avec les syndicalistes. Le travail de l’ADEES repose sur les « recherches (...)

• L’usine du futur c’est maintenant et la Cgt est à l’offensive
  15 février, par Jacques Perrat

  Le syndicat Cgt de Valeo à Issoire s’est engagé, avec l’aide de l’ADEES (outil d’études et de recherches créé par la Cgt en Rhône-Alpes), dans une démarche d’appropriation des évolutions technologiques dans leur entreprise et de leurs conséquences pour ses salariés.
  Une visite de l’entreprise a été obtenue ; elle a eu lieu le 10 octobre 2016, suivie d’une réunion syndicale. Le 16 janvier 2017, une nouvelle réunion s’est tenue chez Valeo avec 10 syndicalistes, suivie d’une autre à l’UL avec douze personnes, (...)

• Anticiper les évolutions : les matériels des transports routiers
  7 septembre 2016, par Bernard Grand

  L’expérience que nous menons conjointement le comité régional et les métaux R A sur les enjeux de transports urbains sur route, nous confronte très concrètement à des problématiques telles que :
  La place des métropoles, acteurs majeurs des choix économiques et sociaux
  L’absence de politique industrielle régionale et nationale.
  Les enjeux écologiques
  L’influence des grands groupes
  Le travailler ensemble dans la cgt
  Anticipation
  La cgt a été déclencheur d’alerte sur 2 faits : 1 - Les villes et (...)

• Industrie et transitions, quelles articulations entre travail, emploi, production et innovation ? Les politiques industrielles : dela filière à l’’innovation
  10 avril, par Karine Guichard, Sylvain Vatan

  L’Adees (association de développement des études économiques et sociales), outil économique de la Cgt, a entrepris un travail d’étude de la question des transitions industrielles à partir de l’articulation entre travail, emploi, production et innovation. Réalisé en 2016, ce travail repose sur des monographies et des échanges réalisés avec des responsables syndicaux et des consultants de cabinets d’expertise intervenant auprès de Comités d’Entreprises d’entreprises industrielles.
  [*Une politique publique (...)

• Intervention syndicale : l’expérimentation de la Zip de Salaise (1)
  14 mars, par Karine Guichard

  Ce territoire de Salaise et Sablons, situé dans l’Isère rhodanienne, fait l’objet d’un projet de réaménagement à partir du port, en respectant les principes du développement durable. La Cgt porte des propositions sur le dialogue social, les enjeux environnementaux et la prise en compte d’une charte sociale par les employeurs.
  [*La Zip de Salaise : un territoire en mutation*]
  Dans le cadre du Grand Projet Rhône Alpes, le projet ZIP, tel qu’il est présenté, annonce l’ambition de développer l’activité (...)

• Les comités stratégiques de filière et comités prospectifs : vers une démarche d’anticipation ?
  5 juin 2013, par Karine Guichard

  Suite aux états généraux de l’industrie, l’Etat et la Région Rhône-Alpes ont décidé de la mise en place de Comités stratégiques de filière régionaux (CSFR).
  Ces comités de filière sont composés d’institutions comme l’Etat (DIRECCTE), le Conseil Régional, la Chambre Commerce & d’Industrie Régionale (CCIR) et les représentants d’autres collectivités locales, mais aussi des organisations syndicales salariées et professionnelles du secteur, complétée par des entreprises représentatives de la filière en région. (...)

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